Over

Nexus Pursuit

Nexus Pursuit brengt professionals en bedrijven samen volgens het principe van het nieuwe werken. Remote working biedt voordelen aan zowel de werkgever als de professional en dat is waar wij nu net het verschil maken. De effectieve stijging van de productiviteit, samen met een toename van het werkgeluk en een sterkere work-life balance betekenen veel meer dan een slogan. De innovatieve optimalisering van het telewerk gebeurt op basis van een grondige analyse, waarin de stemmen van alle stakeholders weerklinken. De verdere stapsgewijze ontwikkeling van het transitieproces wordt door ons minutieus opgevolgd en bijgestuurd. Nexus Pursuit is dan ook de ideale partner voor bedrijven die telewerk willen implementeren in hun bedrijfscultuur.

Uw onderneming gelukkig, uw team gelukkig en wij gelukkig! Op weg naar een meer toegankelijke en efficiënte arbeidsmarkt. Rentabiliseer deze win-win voor al wie betrokken is bij uw onderneming.

werken op afstand

Missie en visie

Nexus Pursuit draagt bij tot een arbeidsmarkt die voor iedereen toegankelijk is, ongeacht mobiliteitsbeperkingen waar zowel bedrijven als werknemers mee worden geconfronteerd. Wij geloven in een andere, nieuwe manier van werken waarbij productiviteit, kostenefficiëntie en begeleiding op maat key zijn om een succesvolle samenwerking te realiseren. De Nexus Pursuit manier van werken zorgt voor gelukkiger, efficiënter en productiever werken op alle niveaus van de samenleving.  

Vanop afstand werken is niet alleen efficiënt en kostenbesparend, het heeft ook een minder grote impact op ons leefmilieu. Het maakt productief én gelukkig werken op lange termijn haalbaar. De locatie is niet langer een obstakel en bedrijfskosten worden efficiënter geïnvesteerd. Wij maken succesvol telewerk voor bedrijven en professionals mogelijk zodat traditionele werkpatronen worden doorbroken.  

Nexus Pursuit staat bedrijven bij in de veranderende werkpatronen van de toekomst en helpt hen zo bij een stevige basis voor succesvol ondernemen. Dit zorgt ervoor dat de bedrijven niet alleen concurrentieel blijven, maar het garandeert ook een sterkere employer branding. Enkel bedrijven die toekomstgericht denken en partners en werknemers vanop afstand laten werken zullen het hoofd kunnen bieden aan enkele problemen waar heel wat bedrijven vandaag al mee te kampen hebben, zoals bijvoorbeeld, maar niet beperkt tot, mobiliteit. De Nexus Pursuit manier van werken is een traject op maat van jouw bedrijf. Het bereidt je voor op deze trend en begeleidt je bij je eerste stappen.

Ina De Becker

Ina De Becker is de bezielster van Nexus Pursuit. Dankzij haar jarenlange ervaring binnen business en HR zag zij het potentieel van een nieuwe manier van werken. “We kunnen zoveel problemen die vandaag op de arbeidsmarkt heersen (zoals schaarste, niet de juiste mensen vinden, mobiliteit en ga zo maar verder) heel makkelijk oplossen door telewerk op een juiste manier aan te bieden,” aldus Ina. Ze voegde de daad bij het woord en startte Nexus Pursuit. Nexus Pursuit staat voor “De Verbinding Nastreven”. Ina wil niet alleen telewerkprofessionals met bedrijven verbinden, maar ook de algemene balans tussen privé en werk verbinden. Daarvoor ontwikkelde ze de Nexus Pursuit manier van werken, een totaaloplossing voor de implementatie van telewerk binnen bedrijven.  

 

Ina De Becker
;

We gebruiken cookies en vergelijkbare technologieën om uw herhaalbezoeken en voorkeuren te herkennen, en om de effectiviteit van campagnes te meten en verkeer te analyseren. Raadpleeg ons privacybeleid voor meer informatie over cookies. Door op "Ik ga akkoord" te klikken of door onze site te gebruiken, stemt u in met het gebruik van cookies.